Mobbing als Tabuthema in der Sicherheitsbranche

Überall wo Menschen etwas geschaffen haben, was toll ist, entsteht Neid.

Das ist normal und liegt in der Sache der Natur, denn nicht jeder kommt mit den Erfolgen anderer klar. Ein Anzeichen dafür, selbst im Leben gescheitert zu sein oder eher ein Lob für alle, welche etwas Neues auf die Beine gestellt haben? Auch das Karriere machen und der damit verbundene soziale Aufstieg sind Indikatoren dafür, dass Mobbing entstehen kann.

 Heutzutage ist keine Berufsgruppe von Neid und Mobbing ausgenommen, das Problem ist, dass solche Themen häufig nicht thematisiert oder ausgewertet werden. Selbst die Sicherheitsbranche ist nicht frei von Mobbing, was auch einen Grund hat. Viele Betreiber von Sicherheitsfirmen, natürlich nicht alle, haben Bedenken, dass der Ruf des Unternehmens geschädigt wird, wenn Mobbingvorwürfe im Raum stehen und an die Öffentlichkeit kommen. Darum wird Mobbing immer noch zu wenig thematisiert und eher unter den Tisch gekehrt.